Carreiras Gi Group Holding | Gerente Senior Divisão Comercial Stato B2C
Carreiras Gi Group Holding Gerente Senior Divisão Comercial Stato B2C

Gerente Senior Divisão Comercial Stato B2C

Código da Vaga: 2503259

Cidade: São Paulo, SP

Descrição

Como uma empresa centrada nas pessoas, te damos a oportunidade de embarcar em uma jornada única, como todo o espaço para usar sua ambição, pensamento inovador, experiência e habilidades para mudar a vida das pessoas, inclusive a sua. Tudo isso, independente da sua função, aqui, você pode fazer a diferença sendo um Life Changer!

Gerente Senior Divisão Comercial Stato B2C

Responsável pela gestão de equipe comercial B2C, envolvendo prospecção de novos clientes/negócios (Hunter), relacionamento e negociação de propostas, definição de precificação e margens, além do acompanhamento da execução, resultados e desenvolvimento da metodologia comercial. Responde ainda pelo controle, acompanhamento e cumprimento do orçamento e metas de faturamento da área.

Quando for Life Changer, você vai

  • Liderar equipe comercial de vendas consultivas B2C, garantindo alinhamento estratégico e foco em resultados;
  • Definir e implementar estratégias comerciais, orientadas para prospecção de novos clientes, relacionamento e retenção;
  • Atuar no desenvolvimento de novos negócios (Hunter), identificando oportunidades de mercado e ampliando a carteira de clientes da divisão;
  • Definir e implementar estratégias comerciais, visando crescimento sustentável, relacionamento de longo prazo e expansão da presença da empresa no segmento;
  • Acompanhar indicadores de desempenho e metas de faturamento, assegurando a rentabilidade e sustentabilidade da área;
  • Promover desenvolvimento da equipe, estimulando protagonismo, autodesenvolvimento e cultura de alta performance;
  • Representar institucionalmente a empresa, assegurando qualidade nas entregas e fortalecimento da imagem junto ao mercado.

O que você deve ter para ser Life Changer

  • Formação superior completa em Administração, Gestão de Pessoas, Marketing ou áreas correlatas;
  • Experiência em gestão de equipes comerciais, preferencialmente com liderança de gerentes;
  • Experiência em desenvolvimento de negócios inerentes à mentoria, coaching e outplacement;
  • Vivência em vendas consultivas, com foco em relacionamento, negociação e desenvolvimento de negócios;
  • Conhecimento de Sales force, geração e qualificação de leads;
  • Conhecimento em ciclo de vendas, mix de produtos e precificação;
  • Perfil comportamental com liderança por influência, comunicação clara e persuasiva, flexibilidade e orientação para resultados;
  • Capacidade de tomada de decisão baseada em dados e protagonismo na carreira;
  • Experiência B2B no mesmo segmento como diferencial;
  • Inglês e/ou espanhol avançado como diferencial.

Quais são os nossos benefícios?

  • Contrato de trabalho híbrido;
  • Programa de Remuneração Variável. mediante atingimento de metas individuais e coletivas;
  • Vale refeição e Vale alimentação;
  • Assistência médica (sem desconto para o titular) e odontológica;
  • Wellhub by Gympass, para você cuidar da sua saúde e bem-estar;
  • Previdência Privada, para você se programar para o futuro;
  • Pluxee Cuida: acesso 24 horas a central para orientação psicológica, assistência jurídica, educação financeira e suporte social;
  • Seguro de vida;
  • Day off no mês do aniversário;
  • Vale Combustível;
  • Seguro veículo.

Para seu desenvolvimento:

  • Fomentamos a cultura de desempenho com avaliação de performance individual, feedbacks e Plano de desenvolvimento Individual;
  • Universidade Corporativa, com infinidades de capacitações.
  • Acesso gratuito à plataforma global de aprendizado em idiomas;

#SejaVocê

Nós valorizamos a diversidade, a equidade e a inclusão, acolhendo todas as pessoas, independentemente de suas diferenças. Estamos comprometidos em criar um espaço onde todos possam prosperar e contribuir com seu melhor.

Reconhecemos a importância de incluir e dar suporte a pessoas com deficiência e trabalhamos para garantir que todas as oportunidades sejam acessíveis a todos, sem discriminação ou disparidades e criando um ambiente de trabalho acolhedor e acessível.


Características

Tipo de Contratação

Tempo integral

Remuneração

Negociável